Pdf简历属于一种较新颖的简历格式，虽然说pdf文档早已出现但是用这种文档做简历的情况并不多。那为什么现在有人提倡利用这种文档做简历？原因就在于这种文档做成的样式显得更加美观。当然这种美观度其实跟word相差并不大，所以不能因为美观度稍微高一些就以此作为我们替代传统word简历的理由。那么这种个人简历对求职而言到底是好处多还是坏处多？
它的好处就在于刚刚所说的美观和新颖，但是我们再仔细看看这两个好处有什么共同点？就是这种好处属于表面性的东西，而且是那种无碍大局的东西。又不是说word版面不清晰或者混乱等，所以这两个好处对简历来说影响性格是微乎其微的。
那么它的坏处又有哪些？第一，企业能不能打开这种格式？可能企业没有这种软件，或者企业的pdf软件版本没有你使用的高，所以造成了无法打开的局面，要不招聘者去下载一个能够打开你的Pdf简历的软件？这显然就是行不通的，如果说大家普遍都使用这样的格式那招聘者会去下载软件的，但是就那么几个人而已，这求职人数成百上千，值得为了少数几个去做这些事情吗？
第二，Pdf简历的大小可是比word简历要大多了，如果一个word简历为两兆，而一个Pdf简历至少为五六兆，如果将其添加到邮件里作为附件，那么是不是会影响打开简历邮件的速度？毕竟邮件越大那么需要打开的时间自然越长。为此从这两个和便利性有关的方面看，使用Pdf简历明显就是不合适的。
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