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分析对简历各方面内容夸赞的作用

[日期:2015-05-12] 来源:  作者: [字体: ]

个人简历里对各方面内容进行夸赞会取得什么样的效果?并非所有的夸赞都有正面作用,也并非所有夸赞都会显得求职者很谦虚。要看对简历哪方面的内容进行夸赞,下面就做个分析从而令求职者知道对哪些东西进行夸赞才能起到正面的作用。

简历里的外语或中文水平做夸赞效果怎么样?通常求职者都喜欢有意识地夸赞自己的外语水平有多好,因为外国的东西在中国人眼里具有很高的地位。客观来说外语方面占优势真的能让求职者的竞争力上升不少的,但也要考虑面试能否安然度过,面试外语的真实水平则是件很容易的事情。总体来说适当夸赞外语水平可取得好的效果,但过度会带来巨大的风险比如遭直接淘汰,因为这涉及诚信问题为此在夸赞外语水平时要视个人情况而定。但对中文水平做夸赞是不是很没必要?除非你是应聘语文老师职位才有一些效果的,做个技术员或文员等还用得着多好的中文水平?哪个人的发音或清晰度、流畅度有问题?

简历里的公司、学校做夸赞能取得什么样的效果?就是拿着昔日的实习公司、工作单位、大学甚至高中等进行炫耀,在一家外企实习过两个月的时间,在中国某著名院校上的大学,在全省重点实验中学上的高中、初中,曾经在国内某行业老大哥企业工作了五年之久。公司、大学等是否有名不是靠你来装饰的,是否有名是一目了然的还用得着你夸赞公司或学校怎么强、哪里强?至于夸奖你的上司、师傅、老师等更是毫无作用。

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